Correos incorpora a 653 empleados fijos en Andalucía y más de 100 en la provincia de Cádiz

En este mes de julio se han incorporado a Correos las 4.005 personas que han obtenido un puesto de trabajo fijo en la compañía en el marco del proceso de consolidación de empleo temporal convocado por la empresa. Se trata de puestos de trabajo en las categorías operativas de reparto motorizado y a pie en el ámbito urbano y rural, agentes de clasificación y atención al cliente en oficinas. 

De los 4.005 puestos de trabajo fijo, 1.896 desempeñarán labores de reparto urbano y servicios rurales motorizados, 722 lo harán de reparto urbano y servicios rurales no motorizados, 725 ocuparán puestos de agentes de clasificación, y, por último, 662 desarrollarán funciones de atención al cliente. En Andalucía, se incorporan 653 personas: 40 en la provincia de Almería; 102 en Cádiz;  45 en Córdoba; 73 en Granada; 31 en Huelva; 50 en Jaén; 123 en Málaga; y 189 en Sevilla. De estos 653 puestos, un total de 535 son puestos de reparto en el ámbito rural y urbano, de ellos 383 motorizados y 152 a pie, 57 puestos de agente clasificación en los centros de tratamiento y 65 de atención al cliente en la red de oficinas.

Más de 166.000 personas, 34.604 de ellas en Andalucía, se inscribieron para realizar las pruebas de selección que tuvieron lugar de forma simultánea en 29 localidades el pasado 19 de enero. Las pruebas, con carácter eliminatorio, versaron sobre materias relacionadas con los productos, servicios y procesos de trabajo de Correos. El proceso de selección se completó con una fase de méritos posterior en la que se ha valorado la experiencia, los permisos de conducción (en su caso), y la formación necesaria para el adecuado desempeño del puesto de trabajo.

Correos ya ha convocado otros 3.421 puestos de personal laboral fijo en categorías operativas. Es una convocatoria conjunta que incluye los puestos correspondientes a las tasas de reposición aprobadas para el año 2019 (1.421 plazas), así como 2000 puestos de los contemplados en el plan de estabilización de empleo temporal 2018-2020.