Sindicatos se manifiestan contra los cambios en las condiciones laborales de los sanitarios

Distintos sindicatos han salido en el día de hoy a manifestarse frente al Hospital Universitario de Jerez y otros centros de su provincia en respuesta a los cambios en las condiciones laborales de los profesionales sanitarios. Piden, en consecuencia, que se respeten sus derechos.

Desde la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), primera fuerza sindical multiprofesional en el Servicio Andaluz de Salud (SAS), han calificado como un "atropello a los derechos de los trabajadores y trabajadoras de las sanidad pública andaluza" la Orden de 8 de noviembre por la que se establecen medidas en materia de recursos humanos para la gestión de la situación de crisis sanitaria en el ámbito del SAS, y ha anunciado que estudia acciones legales contra la misma. Por ello, delegados sindicales se han concentrado este medio en hospitales y ambulatorios de toda Andalucía para mostrar su "rechazo absoluto a este nuevo varapalo contra el personal de la sanidad pública".

Dicha orden, firmada ayer domingo por el consejero de Salud y Familias, Jesús Aguirre, fue publicada este lunes en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), sin negociación previa con las organizaciones sindicales. Entre las medidas que recoge las hay relativas a contrataciones, al régimen de permisos, vacaciones y licencias, así como en materia de jornadas de trabajo, turnos y descansos. Por ejemplo, contempla que el personal del SAS podrá ser adscrito temporalmente a puestos de trabajo que, como consecuencia de la situación epidémica, se hallen coyunturalmente desatendidos, aunque estén ubicados en unidad o centro sanitario distintos al de su destino

El responsable de Sanidad de CSIF Cádiz, Alberto Puyana, considera que la administración sanitaria ha procedido con "nocturnidad y alevosía", al comunicar este domingo a las organizaciones sindicales, "como hecho consumado" el contenido de la orden, que c"onstituye una total imposición por parte de la Administración y que representa la mayor vulneración de derechos en décadas para este colectivo". Asimismo, desde CSIF Andalucía indican que "el gerente del SAS no ha dado ninguna explicación convincente en relación a la manera de proceder sin ningún tipo de diálogo con los legítimos representantes de los trabajadores", añadiendo que "una vez más se penaliza a los profesionales de la sanidad pública, que están exhaustos".

En virtud de dicha orden, además de la suspensión de permisos, se permite la modificación de la jornada, turnos y descansos que se estimen oportunos, así como la posibilidad de realizar jornadas laborales de hasta 14 horas diarias durante siete días seguidos, garantizando únicamente 70 horas semanales de descanso. Tampoco se permiten las excedencias por cuidados de familiares e hijos, las reducciones de jornada, la jornada mínima de trabajo, los periodos mínimos de descanso entre jornadas y se suspende la exención de guardias a mayores de 55 años.