El líder

23/10/16 +Jerez David Gallardo

Dicen los entendidos en liderazgo que un líder es alguien que encabeza y dirige a un grupo. Da igual que sea en la política, en el deporte, en la religión o en la empresa; esta reflexión es aplicable a cualquier campo. 

 

El líder es el que orienta a los demás,  influye, convence, premia y castiga para que se trabaje con entusiasmo y se logren los objetivos.

 

Cuando algo resulta mal, el líder asume la culpa. (Yo soy el culpable).

Cuando algo resulta más o menos bien, el líder comparte la responsabilidad con su grupo. (Nosotros lo hicimos).

Cuando algo resulta excepcional, el líder señala a su grupo. (Ellos lo hicieron).

 

Leía en FORBES que los buenos líderes que comienzan a dejar de serlo se pueden detectar si repiten constantemente las siguientes acciones: 

 

- Empiezan a pensar en lo que les beneficiaría a ellos mismos en vez de al equipo. 

- Dejan de admitir sus equivocaciones, e incluso echan la culpa a otros. 

- Ponen excusas constantemente ante las decisiones que no gustan al grupo. 

- Sienten que ya no forman parte del equipo, ahora solo lo dirigen. 

- Ya no hablan de "buenos resultados" sino de "ganar dinero". 

- No muestran empatía cuando tienen que tomar decisiones drásticas.

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