Los trabajadores "municipaleichon" exigen a Mamen Sánchez "un conveneichon very very good"

El Comité de Empresa del Ayuntamiento de Jerez ha llevado a cabo en la tarde de este jueves 13 de mayo una caravana de vehículos por la ciudad para reclamar a la alcaldesa y líder del PSOE local, Mamen Sánchez, la firma de "un nuevo convenio justo para todos". Representantes de los sindicatos y miembros de la plantilla municipal han tirado de ironía para exigir a la mandataria socialista "un conveneichon very very good", recordando el ya célebre momento protagonizado por la regidora en la recogida de un galardón en plena celebración del Gran Premio de España de Motociclismo 2021.

Este era el audio que iba reproduciéndose en bucle en la cabecera de la comitiva, que ha partido a las 18:00 horas desde la zona de Tribuna del Estadio Municipal de Chapín, en el que se pide a la alcaldesa Mamen Sánchez "un good conveneichon para this year".

Los representantes sindicales, pertenecientes a CGT, ATMJ, CSIF, CCOO y UGT, vienen exigiendo con insistencia la firma de un nuevo convenio colectivo, si bien las negociaciones para alcanzarlo se vieron rotas a finales del pasado año 2020, a raíz de la apertura del expediente contra dos delegados de CSIF por el supuesto caso de "espionaje" en la delegación de Urbanismo. Esta situación de alegalidad se da desde al menos 2017, fecha en que el Juzgado de lo Contencioso declaró nulo el acuerdo ya denunciado en 2013. En 2019 fue tumbado además por el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA).

La de hoy es la segunda de las caravanas convocadas por el Comité de Empresa en lo que va de año, tras la ya celebrada el pasado 18 de marzo y que también contó con la participación de bicicletas y patinetes además de coches y motos en los que se lucían globos y carteles contra la gestión del Gobierno local del PSOE en materia laboral. Una vez más, insisten en que "el Ayuntamiento de Jerez funciona a pesar de los políticos" y denuncian que Mamen Sánchez descuida a la plantilla con su "falta de transparencia, la designación a dedo de puestos de jefatura, el pago de sobresueldos y gratificaciones sin control o la privatización de servicios".

Recientemente desde la ATMJ señalaban también hechos que le hacen valorar como "nefasta" la gestión de los socialistas y del área de Recursos Humanos que dirige Laura Álvarez. Son tales como la devolución de subvenciones para contratar a parados, la anulación de una prueba de oposiciones para Policía Local por indicios racionales de filtraciones, la concesión de sueldos más altos que el del propio presidente del Gobierno a empleados públicos de su cuerda o las represalias contra empleados municipales por su afiliación política o sindical.